Общее собрание работников

В состав Общего собрания работников входят все работники Учреждения (глава 7, п.7.2, стр. 20).

Общее собрание работников возглавляет председатель, избираемый из состава Общего собрания работников.

Решение о созыве Общего собрания работников, дате его проведения принимается Педагогическим советом или руководителем Учреждения.

Общее собрание работников проводится не реже двух раз в год. Общее собрание работников правомочно принимать решения, если в его работе участвует не менее 2/3 работников, для которых Учреждение является основным местом работы.

1. Принимает решение о необходимости заключения коллективного договора с администрацией Учреждения.
2. Принимает текст коллективного договора, вносит изменения и дополнения в коллективный договор, заслушивает отчет руководителя Учреждения о выполнении коллективного договора.
3. Вносит предложения по представлению руководителя Учреждения в Правила внутреннего трудового распорядка Учреждения, локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового законодательства Российской Федерации.
4. Принимает решение о делегировании полномочий подписания коллективного договора профсоюзному комитету Учреждения.
5. Создаёт при необходимости временные и постоянные комиссии для решения вопросов, отнесённых к его компетенции, и устанавливает их полномочия.
6. Определяет меры, способствующие более эффективной работе Учреждения, вырабатывает и вносит предложения руководителю Учреждения по вопросам улучшения его функционирования, совершенствования трудовых отношений и условий труда работников.
7. Избирает представителей Учреждения, которые войдут в Совет Лицея.
8. Рассматривает отчет о самообследовании.